El alcalde de Vallehermoso, Emiliano Coello, aseguró que, tras la firma del convenio que permite al municipio acceder al Fondo de Desarrollo de Canarias, las inversiones irán llegando a todos los barrios mediante un proyecto plurianual que tendrá en cuenta el conjunto de necesidades y realidades del municipio.
A juicio del máximo responsable local, “el concepto de solidaridad territorial que ha primado desde la gestación del Fdcan debe servir como ejemplo para aplicarlo al propio territorio municipal, especialmente en Vallehermoso donde contamos con veinticinco barrios de una enorme dispersión”.
Por este motivo, Coello adelantó que “tras la filosofía de los proyectos presentados al programa insular, por parte del Grupo de Gobierno Municipal de ASG, se encuentra el impulsar el desarrollo económico, el empleo y la sostenibilidad de las distintas áreas que componen el municipio, contribuyendo a generar riqueza entre los vecinos y vecinas y mejorando la cohesión social de sus habitantes”.
Unos fondos que en el caso de Vallehermoso supondrán una inyección global de 910.929,85 euros para la anualidad de 2017 y que serán financiados en un 90% por el FDCAN y en un 10% por el Cabildo Insular.
En concreto, el alcalde adelantó algunas de las actuaciones contempladas para este ejercicio 2017, entre las que se encuentra la pavimentación de El Cabecito – Alojera, el refuerzo del firme que discurre en la Calle La Orilla y Vista Alegre en La Dama, los altos de El Cercado, Los Manantiales en Chipude y en la zona de Simancas en Tamargada.
Asimismo, también recoge la mejora del entorno de la barriada y del parque infantil de Las Manchas, así como las obras a acometer para mejorar el saneamiento de Las Manchas a La Vegueta.
Finalmente, y como parte del programa interno que lleva a cabo el Consistorio, destinará una partida a continuar la modernización de los sistemas que permiten desarrollar la administración electrónica.
El Ayuntamiento de Vallehermoso ha publicado este viernes en el Boletín Oficial de la Provincia las bases específicas para la creación de la lista de reserva de oficial de segunda de fontanero dentro de su bolsa de empleo, con carácter temporal. Los aspirantes a las mismas tendrán de plazo veinte días naturales a contar desde este sábado 20 de mayo su participación en el proceso selectivo.
Para tomar parte en las pruebas selectivas, los aspirantes deberán estar en posesión, al menos, del título de graduado escolar o equivalente.
Estos requisitos deberán poseerse en el momento de presentar la solicitud y deberán mantenerse en el momento de la contratación.
Finalmente, las bases específicas y la solicitud ya se encuentran disponibles en la web del Ayuntamiento www.vallehermosoweb.es, dentro de su sede electrónica, en el portal de empleo y en el tablón de anuncios del Consistorio.
El sistema selectivo será el de Concurso, dado el carácter práctico de las funciones inherentes al puesto de trabajo y a fin de comprobar fundamentalmente la experiencia, antigüedad y formación, en cuyo caso el baremo del proceso se ajustará a lo dispuesto en las bases.
El Ayuntamiento de Vallehermoso ha aprobado un convenio de colaboración con la Unión General de Trabajadores de Canarias UGT para posibilitar, al alumnado adscrito a los programas de formación para el empleo, la realización del módulo profesional de formación en sus centros de trabajo.
Al respecto, el alcalde de Vallehermoso, Emiliano Coello, señaló que el objetivo que perseguimos “es que estos alumnos consigan una correcta cualificación a través del conocimiento directo del ambiente laboral”.
En este sentido, se tratan de prácticas no remuneradas con 40 horas lectivas y para lo que el Ayuntamiento se compromete a designar un tutor que facilitará la coordinación y consulta entre el alumno y su profesorado. Unas actividades a realizar que incluirán criterios de evaluación observables y medibles para facilitar el seguimiento de los alumnos y su evaluación final.
“Consideramos que los centros de trabajo del Consistorio deben servir también para reforzar la formación práctica de alumnos y alumnas, como ocurre en las empresas privadas. Al tiempo que contribuimos a complementar esta formación dentro de un ambiente laboral, también ponemos en valor la labor que realizan los empleados públicos del propio Ayuntamiento”, concluyó Coello.
Saber cómo actuar ante un incendio y aprender a reducir los riesgos y los daños que se pudieran producir, son algunos de los objetivos que se abordan este próximo lunes en la charla formativa sobre prevención que tendrá lugar en El Cercado y que contará con la presencia de varios expertos en la materia.
Un taller, dirigido especialmente a asociaciones y colectivos organizados de Vallehermoso, que se enmarca dentro del programa formativo del proyecto ‘Life Garajonay Vive’ en el que participa el Ayuntamiento de la localidad y que dará comienzo a las 17.30 horas, en el local cultural de la Plaza de El Cercado.
El alcalde de la Corporación Local, Emiliano Coello, destacó la importancia de continuar con estas iniciativas que “no sólo pretenden sensibilizar y formar al voluntariado, sino mostrar al conjunto de la población la realidad de un problema en el que todos somos parte de la solución”.
Por este motivo, Coello trasladó la invitación a toda la población, de los núcleos cercanos al parque y animó a no bajar la guardia este verano, “donde ante un invierno seco, más que nunca, todos debemos mantenernos implicados y alerta para evitar que se pueda producir un incendio y sufrir todos las importantes consecuencias ambientales, económicas y sociales que ello conlleva”.
Asimismo, recordó que el Consistorio recientemente autorizó la cesión de la planta baja del consultorio local de Chipude para que sea la base de una cuadrilla de extinción de incendios del Cabildo Insular y que permitirá acortar los tiempos de actuación, en caso de incendio, en una zona con una importante masa forestal.
En el marco de la formación, se mostrarán posibles situaciones, con el fin de que la población conozca mejor la realidad del problema y donde, en la parte práctica, se enseñará a utilizar los cañones de agua.
El Ayuntamiento de Vallehermoso, dentro del acuerdo marco de colaboración con el Servicio Canario de Empleo y la Federación Canaria de Municipios (FECAM) ha contratado este viernes a 30 personas desempleadas de la localidad, por un periodo de seis meses.
Se trata de un proyecto de empleo y reinserción social que cuenta con un presupuesto para este año que asciende a 251.641,24 euros, de los cuales 175.000 euros son aportados por el Ayuntamiento de Vallehermoso y los restantes 76.641,24 euros provienen del Gobierno de Canarias.
Los nuevos empleados, que han comenzado este viernes a trabajar, se dedicarán a labores de construcción, limpieza, fontanería, conductor, ayuda a domicilio, auxiliar de geriatría y apoyo a los trabajos de la administración.
El alcalde de Vallehermoso, Emiliano Coello, que mantuvo un encuentro previo con los nuevos trabajadores municipales en el Consistorio, aprovechó la oportunidad para darles la bienvenida, asegurando que la Corporación continuará “apoyando estos convenios que, aunque son por un periodo de seis meses, ayudan a paliar la situación de muchas familias con especiales dificultades económicas”.
Los trabajadores que han accedido a esta convocatoria son desempleados del municipio de larga duración en situación de especial dificultad económica. De este modo y siguiendo los criterios establecidos por el Servicio Canario y Empleo se valoró además ser integrantes de familias sin ningún tipo de ingresos o estar en riesgo de exclusión social.
Asimismo, el primer edil recordó que en este ejercicio el Ayuntamiento ha incrementado en 25.000 euros la aportación que destina al programa y que ha permitido incluir dos nuevas contrataciones.
El Ayuntamiento de Vallehermoso no deberá nada a ninguna entidad bancaria. Todo ello, tras aprobar el Pleno, este pasado jueves, la cancelación anticipada del último préstamo bancario que mantenía con una entidad bancaria por un importe aproximado de 440.000 euros
Una situación que ha sido posible gracias a la buena gestión económica que ha llevado a cabo el actual Grupo de Gobierno Municipal y que ha permitido sanear las cuentas, supeditadas a un plan de ajuste financiero, antes de lo previsto y que arrojan una liquidación positiva del Presupuesto del año 2016. Un logro que ha dejado un remanente de tesorería que permitirá que el Consistorio se libre de sus deudas.
“Tras un periodo de ajustes, podemos afirmar que Vallehermoso está por fin saneada”, aseguró Emiliano Coello, alcalde de Vallehermoso, quien recordó que, debido al incumplimiento de la regla del gasto desde el año 2012, el Consistorio se vio obligado a elaborar un plan de ajustes, acorde a la Ley de Estabilidad Presupuestaria, que “ha sido ejecutado con éxito en un tiempo inferior a lo previsto”, remarcó.
Para Coello, las claves de este logro han sido la política de contención del gasto, impuesta desde las cuentas de 2016 y la mejora de los ingresos, lo que van a permitir que el remanente sobrante vaya destinado a inversiones sostenibles que será incorporado a este ejercicio y que permitirá realizar importantes actuaciones a nivel municipal.
Unas inversiones que complementaran las actuaciones incluidas en el plan de inversión municipal, los fondos provenientes del FDCAN y los planes previstos dentro del Fondo de Cooperación Municipal.
Finalmente, el edil recordó que al comienzo de la legislatura el Grupo de Gobierno Municipal se encontró unas cuentas públicas con dos préstamos pendientes por unas cuantías totales cercanas a los 670.000 euros.
El Pleno del Ayuntamiento de Vallehermoso ha autorizado este jueves la cesión de la planta baja del consultorio local de Chipude para que sea la base de una cuadrilla de extinción de incendios del Cabildo Insular. Una iniciativa, fruto del marco de colaboración existente entre ambas Instituciones, que se complementará con la presencia de efectivos del Gobierno de Canarias y que permitirá tenerla operativa de cara al inicio de la campaña.
En este sentido, el alcalde de Vallehermoso, Emiliano Coello, manifestó su satisfacción ante el acuerdo y que permitirá acortar los tiempos de actuación en caso de incendio en una zona con una importante masa forestal y que cuenta con un elevado riesgo.
Una iniciativa conjunta que permitirá disponer de una infraestructura y un equipamiento efectivo que permitirá actuar con prontitud ante un conato, evitando demoras que podrían complicar la extinción, debido a las especiales características orográficas del terreno gomero. Es por ello, que la rápida detección y activación de los medios es determinante para actuar ante cualquier conato que pueda surgir.
Cabe recordar que el Cabildo tiene la competencia para la prestación de servicios de prevención y extinción de incendios, disponiendo de un importante dispositivo entre cuadrillas de extinción, operarios de medio ambiente, en vigilantes, conductores de vehículos especiales, e inclusive técnicos para la extinción.
El Ayuntamiento de Vallehermoso y Radio ECCA ponen en marcha un programa de formación destinado, principalmente, a personas desempleadas del municipio, que podrán optar a un abanico de cursos que les permitirá mejorar sus competencias laborales y que se prolongará a lo largo del año en diferentes fases, destinando para esta actividad 3.500 euros de fondos propios.
El alcalde de Vallehermoso, Emiliano Coello, aseguró que el proyecto persigue “ofrecer una formación práctica, vinculada a las necesidades del mercado laboral actual y en consonancia con el apoyo al empleo que se lleva a cabo desde el Ayuntamiento”.
Por su parte, la concejala de Educación, Vanessa Hernández, adelantó que la formación “es un pilar fundamental para adaptarse a la realidad del mercado laboral actual, por lo que consideramos fundamental favorecer a aquellos vecinos y vecinas con escaso nivel formativo y en situación de desempleo”.
Por ese motivo, Hernández señaló que “podrán beneficiarse de estas becas formativas alrededor de veinticinco vecinos, residentes en Vallehermoso y a los que podrán sumarse personas empleadas que deseen mejorar su formación”. Un proyecto que ofertará desde el Graduado en Educación Secundaria hasta la Formación Profesional, siendo gratuito para los desempleados y financiado en un 75% para el resto.
Así, la primera fase del proyecto arrancará con un parque formativo orientado a la atención al mayor, así como a las personas dependientes y la educación infantil. Asimismo, los interesados también podrán obtener la certificación de manipulador de alimentos.
Para obtener más información y formalizar la matrícula, los interesados podrán dirigirse a Radio ECCA en San Sebastián de La Gomera, en la calle Virgen de Guadalupe, 28, o a los diferentes centros de orientación situados en el municipio. Asimismo, también se podrá contactar llamando al teléfono 922871253.
El Ayuntamiento de Vallehermoso anunció este viernes que se ha abierto un plazo de subsanación de documentación para las sesenta y seis personas que se han inscrito en el Plan Extraordinario de Empleo Social.
Por este motivo, ya se encuentra publicado en el tablón de anuncios y en la web del Ayuntamiento www.vallehermosoweb, en el área de empleo, el listado de solicitudes de subsanación.
Los documentos se presentarán dirigiéndose al Registro General del Ayuntamiento en horario de 9.00 a 14.00 horas, de lunes a viernes.
Asimismo, una vez transcurrido el periodo de subsanación, que será de diez hábiles desde su publicación, dará comienzo el proceso de baremación para la selección de los treinta vecinos que pasarán a contratarse dentro de este plan en Vallehermoso.
Entre las categorías ofertadas se encuentran las de auxiliares de ayuda a domicilio, auxiliar administrativo, limpiador, peón jardinero, pedrero, pinto, peón de la construcción, auxiliar de geriatría, peón de fontanería o mantenimiento, operario para recogida de basuras, oficial de construcción y conductor de vehículo de basura.
El Ayuntamiento de Vallehermoso ha hecho público este viernes la resolución con la lista final de los aspirantes admitidos y excluidos al proceso selectivo, para la configuración de una lista de reserva de auxiliar administrativo, en régimen de derecho laboral temporal, a efectos de constitución de una bolsa de empleo para cubrir las posibles vacantes.
Unas listas que ya se encuentran disponibles en el portal de empleo de la web del Ayuntamiento www.vallehermosoweb.es y en el tablón de anuncios de la propia casa Consistorial.
Así, los aspirantes admitidos deberán realizar el primer ejercicio el próximo 4 de abril de 2017 a las 09.00 horas en el Colegio Ángel Moreno Urbano, en la Avenida Guillermo Ascanio Moreno, 23.
Un proceso selectivo en el que concurren sesenta y ocho personas y que permitirá, a través de dicha bolsa que se puedan sustituir temporalmente a trabajadores con derecho de reserva de puesto de trabajo, por maternidad o paternidad; a trabajadores en excedencia por cuidado de familiares; a trabajadores de baja por enfermedad; para cubrir vacaciones o el disfrute de permisos; en caso de exceso o acumulación de tareas; para la ejecución de programas de carácter temporal y eventual; por circunstancias de la producción o por obra o servicio determinado.
Consulta el listado en esta dirección: https://aytovallehermoso.netportal-de-empleo/